トップページ>個人面接とはひと味違うグループ面接とは？

昨今　大企業や応募数が多い場合に使われるグループ面接について
説明していきましょう。

大きく分けて２個に大別されます。

１．通常面接を複数人数で行う場合
２．ある議題をテーマにディスカッションをさせるもの

です。

まずは１．通常面接を複数人数で行う場合です。
これはポピュラーです。
時間的に制約があり、応募人数が多い１次選考でよく使われます。
これは先述の個人面接となんら受ける方法は変わりませんが
唯一違う点と言えばとある質問について全員からの回答が求められた場合
みんなと違う回答をしなければいけないと奇をてらって回答する人がいます。
これは質問の内容がいろんな答えようがある質問なら良いですが
数学のように回答があらかじめ決まっている内容に変な答えは絶対よしましょう。

個人のアピール時間が更に制約され（１分ほど）ますので要約して
話せる特訓をしましょう。